Saviez-vous que pour plus de la moitié des recruteurs, les soft skills – appelées compétences émotionnelles en français – sont un critère primordial dans l’embauche d’un candidat ? Au sein de l’univers professionnel, le savoir-être gagne du terrain sur les compétences.
Pour nous en parler, nous avons reçu Stéphane Pomarès, le co-fondateur et CEO d’Hello Elton https://www.helloelton.com. Cette start-up française propose aux collaborateurs des entreprises un coaching en soft skills grâce à une approche personnalisée et journalière basée sur l’intelligence artificielle.
