Bienvenue dans le podcast qui décrypte l’actu de l’emploi.
Tous les mois, le moteur de recherche d’offres d’emploi analyse le marché du travail en France, mais aussi le comportement des candidats ou des recruteurs.
L’occasion de faire le point également sur les secteurs qui recrutent le plus, les régions les plus attractives.
Indeed est présent dans + de 60 pays et revendique 7 millions de visiteurs uniques sur son moteur de recherche en France. 200 000 entreprises françaises utilisent Indeed pour recruter.
68% des salariés estiment que les recruteurs font preuve de discrimination à l'égard des candidats âgés. Cette tendance est particulièrement marquée dans le secteur du bâtiment...
Malgré une acceptation croissante de l’IA, seuls 24% des responsables des ressources humaines en France utilisent des systèmes et des outils basés sur l’IA. C’est dans...
Avec 77% des employeurs faisant face à des difficultés de recrutement, il est clair que les entreprises doivent adopter des stratégies innovantes pour attirer et retenir...
Plus de 40% des Français sont optimistes quant à l'utilisation croissante de la technologie dans le monde du travail. Cela démontre une ouverture d'esprit et une...
Les résultats montrent que 80% des femmes perçoivent un écart salarial et 50% estiment être moins bien payées que leurs homologues masculins, avec 68% considérant cet...
Selon l'étude d'OpinionWay pour Indeed, une grande majorité d'enseignants se sent fatiguée et perd patience, tandis que près des deux tiers craignent pour l'avenir de leur...
Les employeurs expriment une volonté nette d'utiliser davantage d'automatisation pour certaines tâches rébarbatives, telles que le sourcing, le tri de CV et la prise de rendez-vous....
Les craintes de récession, le retrait progressif des aides publiques, la politique monétaire restrictive et les tensions géopolitiques internationales sont autant de facteurs qui influenceront les...
Les salariés proches de la retraite ont tendance à être moins souples, refusent plus de tâches supplémentaires et acceptent moins les critiques
47% des chercheurs d'emploi estiment que les offres d'emploi en ligne manquent d'informations importantes. Comment l'IA peut-elle y remédier ?
Seuls 27% des employés français se considèrent épanouis au travail, ce qui indique un éventuel manque d'investissement des entreprises dans le bien-être de leurs employés.
20% des emplois seront remplacés par l'IA générative. Les professions en lien avec les soins, ou de la santé, de la beauté, du bien-être, sont moins...
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